Para tentar reverter o prejuízo de R$ 2,6 bilhões registrado em 2023, os Correios apresentaram nesta segunda-feira (12) uma proposta que pode reduzir os salários dos funcionários em até 29,4%. A medida prevê a diminuição da jornada de trabalho de 8 para 6 horas diárias, passando de 44 para 34 horas semanais.
Se a proposta for aceita por todos os 87.523 servidores de níveis médio e superior — como carteiros, técnicos, agentes, analistas e especialistas em saúde — a empresa economizaria cerca de R$ 78,3 milhões por mês.
Atualmente, esses trabalhadores somam uma base salarial mensal de R$ 344,7 milhões. Com a redução da jornada, esse valor cairia para aproximadamente R$ 266,4 milhões.
A maior parte dos servidores (82.804) tem formação de nível médio, enquanto 4.719 são de nível superior. Os cargos de comando, que não seguem carga horária fixa, ficaram de fora da proposta.
Embora ainda não haja definição sobre a duração da nova política, os Correios apontam que a adesão em massa daria um importante alívio financeiro para a estatal, especialmente ao projetar a economia ao longo de um ano.